persolog® Personal Mastery Report Basic en ligne
Le point de départ idéal pour la réflexion comportementale. Compact numérique et prêt à l'emploi en coaching.
- Public cible: Employés, coachés, particuliers
- Domaines d'application: Coaching et conseil, développement professionnel, bilan personnel
- Infos produit: Profil en ligne, rapport interactif de 16 pages en PDF, en couleur
- L’outil d’introduction pour la réflexion comportementale en coaching – clair, ciblé et pratique.
- Basé sur les 4 dimensions comportementales D (dominant), I (influent), S (stable) et C (consciencieux).
- Contient le questionnaire de personnalité original persolog®.
Réf. produit :
DE-IN105B_11/22_V1.0_WW
Informations sur le produit "persolog® Personal Mastery Report Basic en ligne"
- Profil en ligne avec rapport PDF interactif de 16 pages. Géré via l’administration des profils persolog.
- Le Personal Mastery Report Basic propose une introduction compacte à la réflexion sur soi. Idéal pour le coaching individuel, il permet d’identifier les premiers schémas de comportement et les besoins de changement.
- Contenu : présentation de la structure du rapport, évaluation du questionnaire de personnalité persolog® avec 3 diagrammes (courbes et barres), interprétation concise du comportement selon le focus choisi (professionnel ou personnel), explication des 4 dimensions comportementales D, I, S et C, ainsi qu’un plan d’action pour la mise en pratique.
- La réflexion couvre également la motivation, les stratégies de gestion, l’interaction avec autrui, le comportement sous pression – tout est structuré pour une utilisation en coaching.
- Ce rapport en ligne est un outil de coaching – le développement personnel réel se produit à travers l'engagement avec le contenu et le dialogue coach-coaché.
Note importante : Nos produits sont destinés au développement personnel et peuvent être utilisés (1) de manière autonome ou (2) pour la formation / le conseil / le coaching. Pour (2), un contrat de certification avec persolog est nécessaire. Il n’est pas permis de former d’autres personnes sans avoir été formé par persolog, car de nombreuses erreurs peuvent survenir. Vous trouverez toutes les informations supplémentaires concernant la certification requise ici.